炎陵的精神之源是什么

武警株洲支队炎陵中队地处偏远的罗霄山区

相比于其他基层中队而言

距离支队机关最远

条件也更艰苦恶劣

但中队却连续31年被评为先进中队

2018年被武警部队评为标兵中队

在这个中队，人人争先进，全队齐奋进

到底是什么精神在涵育兵心？

让我们走进炎陵中队一探究竟吧

1

以红色基因绘就忠诚底色

“指导员，我想回叶家祠参加入党仪式”

2017年“七·一”前夕

退伍老兵赵一霏拨响了炎陵中队指导员的电话

在退伍后读大学期间

他凭借优异的表现

被发展为预备党员

但他却有一个未了的心愿

想在炎陵的叶家祠宣誓入党

因为对他而言

正是在炎陵中队的军旅生涯

绘就了他铁心向党的忠诚底色

每年炎陵中队都会组织官兵

参观炎陵的红色地标

轮流登台讲述红色故事

以红色传统建队育人

把红色基因镌刻进官兵的骨子里

让其成为“特殊材料制成的人”

2

以光荣传统砥砺兵心士气

在炎陵中队

新兵下连的第一件事

就是走进中队的荣誉室

参观“先进中队”和“标兵中队”的奖牌

“中队未来的荣誉需要靠你们续写”

一句简单的话语，却像如山的使命

让中队官兵在一次次考核、比武中

披荆斩棘、奋勇争先

今年5月

参加支队“创纪录、争尖兵”活动时

中队取得了同类型中队比武成绩第一

然而中队长却组织开起了反思会

“一点小成绩就骄傲自满，哪能继续进步？”

中队长的话让大家冷静下来

在仔细总结经验教训后

又投入了新一轮的练兵备战中

在随后的季度考核

炎陵中队军事考核成绩取得了新的突破

优秀率再创新高

3

以模范带头践行言传身教

今年年初

指导员肖湘注意到

中队不少战士痴迷于打游戏、刷抖音

为破除这一难题

他倡导在中队实行网络“五同”

就是干部和战士们

“同加群、同关注、同评论、同语言、同游戏”

一起学习知识、提升素质、开心娱乐

在他的带动下

中队干部主动走进战士的网络生活

教会战士正确使用网络

成为网络世界的主人

中队出现了健康用网的“新风尚”

在炎陵中队

干部骨干处处带头

争当模范

以实际行动立起“好样子”

中队官兵干劲十足

4

以纪律规矩涵养清风正气

去年6月，在推荐参加总队驾驶员培训时

战士张海平因工作表现优异

在测评时排名第一

但他还是感觉心中没底

为了得到这次培训的机会

准备给队长指导员“送点礼”

但却被“拒之门外”

“凭本事吃饭，靠素质立身”

中队长的话让小张红了脸

虽然没有送上礼

但张海平依然凭借优异成绩被推荐送学

这也让中队官兵都明白了

扎实干工作才是王道

在立功受奖、入党考学、技术学兵推荐等事项上

他们始终坚持公平、公正、公开的原则

只有让中队形成正气充盈的良好环境

“有为者”才能获得更大的成长舞台

官兵成长成才才能获得土壤的滋养

铁心向党，崇尚荣誉

奋勇争先，团结一心

炎陵中队官兵正努力谱写新的辉煌

总编：吴保曙

主编：李　斌

责编：杨　韬

编辑：陈尚龙

作者： 蒋霞刚 肖 湘 王泽华 （B）

投稿邮箱：hnwjhyn@163.com